Bonjour
Merci pour votre réponse effectivement c’est bien ça, les accords européens permettent de valider la durée des trimestres travaillés en Allemagne mais la liquidation se fera bien en Allemagne concernant mes enfants j’aurais préféré que les deux soient pris dans la fonction publique au lieu d’en prendre un chez les Allemands et un à la fonction publique ainsi j’aurai atteint un maximum de trimestres validés au total en fin de carrière et j’aurais pu avoir une surcote dans la fonction publique..qui aurait un impact plus intéressant sur le montant de ma retraite que si on me "le prend" côté allemand....ai-je le choix du lieu (regime) pour la prise en compte de mes enfants..? est-ce que je peux demander à la fonction publique de me prendre les deux endant en bonification et de refuser la prise en compte de mon premier fils né sous ce statut allemand..et du côté allemand ..?
concernant mon contrat de travail que j’ai eu au profit de la Défense en milieu allemand au départ ces contrats considérés comme "intérimaire local" pour la défense devaient etre réservés aux personnes allemandes.. ils ont fait une entorse à la règle en employant des Français ce qui, à mon sens, a génèré ce genre d’incohérence ..
Merci pour vos conseils
Maryse