Avant de prendre sa retraite, il faut la « liquider » et pour cela engager un ensemble d’opérations (...)
CFDT, le syndicat qui change mon quotidien
Bienvenue
Bienvenue dans notre site à ceux qui le découvrent, par un moteur de recherche bien souvent. Notre objectif est de vous informer, retraités et salariés proches de la retraite. Vous informer sur le syndicalisme retraité, et sur celui de la CFDT en particulier. Vous informer sur notre action comme sur vos droits. Les retraités ont des droits à faire valoir, des revendications à faire aboutir. Le syndicalisme CFDT des retraités est l’outil de ces actions. Rejoignez-nous !
La CFDT active dans la campagne
Indépendante de tous les partis, la CFDT ne donne pas de consigne de vote en vue de la présidentielle. Ce choix de l’autonomie face au pouvoir politique ne l’empêche pas de participer au débat public afin d’imposer ses idées et d’éclairer le choix des électeurs.
Lisez la suite de l’article : La CFDT active dans la campagne
Vous pouvez aussi donner votre avis dans le forum sous l’article.
Dispense de recherche d’emploi
Vous vous posez des questions sur la « dispense de recherche d’emploi » ? Lisez cet article : Fin programmée de la dispense de recherche d’emploi et celui-ci : Dispense de recherche d’emploi.
Indemnité de départ en retraite
Vous êtes nombreux à poser des questions sur l’indemnité de départ en retraite. Lisez notre article Indemnité de départ à la retraite
Préparer sa retraite sur Internet
La CFDT Retraités vous conseille de préparer votre retraite de deux façons :
estimez le montant futur de votre ou vos retraites comme indiqué dans cet article,
vérifiez vos droits avec notre Guide des retraites et ses 59 fiches.
Dans toute la métropole, nos militants renseignent et conseillent les adhérents CFDT. Les coordonnés sont dans l’annuaire.
Vous êtes ici : Accueil du site > Actualités > Positions > Actu revendicative > Ne pas confondre TVA et CVA !
Dossier prélèvements obligatoires - 13/09/2006
Ne pas confondre TVA et CVA !
Il n’y a pas de recette miracle pour financer la protection sociale. La TVA sociale ou la cotisation sur la valeur ajoutée présentent beaucoup d’inconvénients. Il faut bien les mesurer avant de décider.
Dossier prélèvements obligatoiresCet article fait partie d’un dossier composé de quatre articles :
Inventaire des prélèvements obligatoires en France
La TVA (taxe sur la valeur ajoutée) que payent les entreprises industrielles et commerciales n’a pas les mêmes effets que la CVA (cotisation sur la valeur ajoutée) remise récemment dans le débat par le président de la République.
Pour un bien ou un service soumis à une TVA de 19,6%, l’entreprise paye à l’État la TVA facturée au client. Parallèlement, elle récupère la TVA qu’elle a payée sur l’ensemble de ces achats (matières premières, prestations, équipements, etc.). La TVA effectivement réglée est donc la différence entre la TVA encaissée auprès des clients et la TVA payée aux fournisseurs. Au final, la TVA ne touche donc que les salaires et les profits, pas les investissements : c’est ce qu’on appelle la valeur ajoutée nette.
La CFDT se félicite qu’il ne soit pas question d’adopter une TVA sociale. Celle-ci provoquerait une hausse des prix à la consommation et pèserait sur le pouvoir d’achat des salariés, des retraités et des chômeurs.
La CVA (cotisation sur la valeur ajoutée) touche la richesse créée par une entreprise. La valeur ajoutée est égale à la production (vendue ou stockée) moins les consommations intermédiaires (c’est-à-dire les achats de biens et de services auprès des fournisseurs, qui ont été nécessaires à cette production). Elle se calcule sur la valeur ajoutée comptable c’est-à-dire avant la déduction des provisions pour amortissement. Donc elle taxe les investissements et le capital fixe des entreprises.
À la lecture de plusieurs rapports parus sur le sujet depuis plus de dix ans, l’effet positif espéré en faveur de l’emploi n’est pas démontré et dans certains secteurs la CVA inciterait à ne pas investir mais plutôt à délocaliser et/ou à recourir à plus de sous-traitance. Pour la CFDT, une nouvelle assiette de cotisation ne doit nuire ni à l’investissement, ni à la recherche, ni réduire le niveau des recettes de la protection sociale.
Si le gouvernement persiste et tente de mettre en œuvre la CVA, chaque secteur professionnel va défendre âprement ses intérêts avec le risque de déboucher sur une usine à gaz fiscale de plus. Le système de prélèvements obligatoires français en sera encore un peu moins lisible, sans garantie supplémentaire pour le financement de la protection sociale et sans corriger les inégalités d’effort contributif.
Recherche par thème